임직원의 정당한 권익을 보호하고, 대변하고, 보살펴주는 일2022-2023학년도에 사회인문대학 노동조합은 조합원들의 생각을 잘 파악하고, 간부 및 직원 간의 신속한 교류와 답변, 공감대 형성을 이루어냈습니다. 동시에 학교 노동조합은 선전사업을 잘 조직하였고, 당의 정책과 결의, 국가와 업계의 정책과 법률을 철저히 파악하였으며, 조합원들의 사상적 상황은 항상 안정적이었습니다.
학교 노동조합은 활동에 있어서 항상 VNU 노동조합으로부터 적절한 지침을 받습니다. 학교당위원회는 항상 주의를 기울이고 면밀한 지도를 하며, 이사회는 학교 직원들의 전문적인 활동과 안정적인 수입을 보장한다는 공동 목표를 위해 모든 활동에서 학교 연합을 적극적으로 조정하고 지원합니다.
학교 관계자와 직원들은 학교 노동조합 조직을 신뢰하며, 노동조합이 조직하고 시작한 활동에 항상 많은 관심과 지원을 보냅니다.
노조원을 위한 정책과 제도는 항상 보장됩니다. 노동조합은 434명의 공무원, 직원을 대상으로 정기 건강 검진을 실시하고, '내부 지출 규정' 개발에 참여하고, 학년말 에뮬레이션 타이틀을 검토하고, 학교 급여 인상 검토 협의회에 참여했습니다. 학교 전체의 노조 직원에 대한 정책과 급여 제도를 완전히 이행하기 위해 시기적절하게 점검, 모니터링, 제안하고 조정합니다. 2022년 급여 인상을 받는 공무원 및 직원은 160명이며, 이 중 정기 급여 인상을 받는 사람은 109명, 조기 급여 인상을 받는 사람은 51명입니다.
노조원들이 교육과 과학 연구에서 좋은 성과를 낼 수 있도록 격려하고 지원하며, 강사들 간의 연구와 국제 출판의 연계를 증진하는 세미나를 조직하여 자격을 향상시키기 위한 연구를 합니다.
교육방법 혁신 활동은 여전히 유지되고 있으며, 교육방법 혁신을 위한 114건의 계약이 체결되어 시행되고 있습니다. 수강신청이 가능한 강의/과목 수는 23개이며, 이 중 11개는 강의이고 12개는 대학과목입니다. 이 학교는 세미나, 워크숍, 장학금은 물론 강사와 학생을 위한 기술 훈련 등 기초 과학 분야의 교육을 지원하기 위해 많은 활동을 조직합니다.
조합원들의 과학 연구 및 혁신 활동은 지역사회에 봉사하고, 직원과 학습자의 연구 역량을 향상시키고, 높은 영향 인자를 가진 저널을 목표로 심도 있는 국제 출판을 목표로 포괄적으로 이루어집니다. 본교 교직원은 15권의 단행본과 교과서를 출판하였으며, 그 중 2권은 영어로 출판되었습니다. 과학 저널에 게재된 425개의 연구 논문 국제적인 과학 저널에 64개 논문이 실리고, 유명 국제 출판사에서 출판한 책 장이 실렸습니다.
사회과학 및 인문학 대학 부총장인 라이 꾸옥 칸(Lai Quoc Khanh) 박사는 학교 노동조합이 각 조합원을 진심으로 아끼고, 권리와 이익을 보호하며, 전문적인 발전의 기회를 만들어왔다고 평가했습니다.
사회과학 및 인문학 대학 부총장인 라이 꾸옥 칸(Lai Quoc Khanh) 조교수는 학교 노동조합의 성과에 기쁨을 표하며, 학교 노동조합이 조합원의 권리와 이익을 진심으로 보호하고 돌보며, 각 조합원의 전문성 개발 기회를 만들어냈을 뿐만 아니라 학교 노동조합 전체 조합원의 문화, 예술, 스포츠 생활을 돌보는 밝은 빛이 되고 있다고 평가했습니다. 자격을 갖춘 과학자와 교사로 구성된 노조원을 모은 힘으로, 노조는 최근 학교의 성과 향상에 적극적으로 기여해 왔습니다. 본교 노동조합에는 22개 학과 노동조합에서 일하는 515명의 조합원이 있으며, 그 중 7명이 교수, 59명이 준교수, 208명이 박사, 162명이 석사입니다. 라이 꾸옥 칸 부교수 박사는 오랜 전통과 활동 경험, 특히 연합 집행위원회와 모든 회원의 사랑과 열정을 바탕으로 연합 활동이 많은 새로운 성과를 거둘 수 있을 것이며, 연합 조직의 강력한 발전이 사회과학 및 인문학 대학의 지속 가능한 발전에 기여할 것이라고 믿습니다.
하노이 국립대학교 노동조합을 대표하여 노동조합 집행위원회 위원인 응우옌 티 황 리엔 동지는 사회과학 및 인문학대학 노동조합이 지난 학년도에 이룬 성과를 축하했습니다. VNU 노동조합의 핵심 역할을 바탕으로, 사회과학 및 인문대학 노동조합은 그 역할을 홍보하고 VNU 노동조합의 많은 활동에 크게 기여했습니다. 동지 응우옌 티 황 리엔은 VNU-USSH 노동조합이 노동조합 활동에 뛰어난 요소를 갖추고 있으며, 학교 이사회와 학부/연구소 지도자들의 세심한 관심과 지원으로 많은 활동을 효과적이고 양질로 수행하여 조합원들에게 많은 가치를 제공했다고 전했습니다.
하노이 국립대학교 노동조합 대표는 또한 사회과학 및 인문대학 노동조합이 정부와 적극적이고 효과적으로 협력하여 특히 VNU-USSH와 VNU 전반의 교육 및 훈련 지원 업무를 수행하는 데 있어 여러 가지 과제를 제안했습니다. 새로운 학년도의 노동조합 활동에 대한 전반적인 행동 계획을 수립하기 위해 가장 높은 수준의 정보를 집중시킵니다. 응우옌 티 황 리엔 동지는 새 학년에 VNU-USSH 노동조합이 VNU에서 대규모 노동조합 조직의 역할(양, 규모, 조직 구조, 운동 조직의 다양성, 풍부한 전통...)을 촉진하고 하노이 국립대학교의 활동에 적극적이고 창의적으로 기여할 것이라고 믿습니다.
응우옌 반 투이 동지 - 노동조합 집행위원회 위원께서 2022~2023학년도 노동조합 활동 요약 보고서를 발표하시고, 2023~2024학년도 활동 계획을 수립하셨습니다.
김디엡하 동지 - 노동조합 집행위원회 위원께서 노동조합 재정 보고서를 발표하셨습니다.
팬들에게 실질적인 혜택을 제공하기 위한 혁신적인 노동조합 활동사회과학 및 인문대학 노동조합 총재인 응오 티 키에우 오안 박사는 회의 연설에서 다음과 같이 강조했습니다. 올해는 대학 노동조합 임기의 첫 해이며, 임기는 2023-2028년입니다. 대학 노동조합은 상위 노동조합의 계획을 이행하는 것 외에도 노동조합의 활동이 대학의 계획을 긴밀히 따르고 대학이 목표와 과제를 성공적으로 이행하도록 지원해야 하므로 활동이 심도 있게 이루어져야 합니다. 전문적이고 효과적으로 조직되고 실행되어야 합니다. 그러기 위해서는 인적 요소가 중요하며, 사업부에서 학교에 이르기까지 모든 노조 간부가 전문 위원회에 참여해야 한다는 정책이 있습니다. 집행위원회 위원들은 위원회 위원장으로 참여합니다. 연합 집행위원회는 2017~2023년 임기 동안 설립된 전문위원회를 토대로 업무를 효과적으로 추진하기 위한 기반을 마련하기 위해 6개의 전문위원회를 조정하여 설립했습니다. 학교 내 노조원의 강점을 최대한 활용하고 홍보하기 위해 노조 집행위원회는 각 위원회의 업무에 적합한 역량을 갖추고 전문 지식과 전문성을 갖춘 노조원을 전문 위원회에 초대하여 운동과 집단 활동을 구축하는 데 힘을 합치도록 했습니다. 이에 따라, 조직 - 에뮬레이션 위원회를 포함한 6개 전문 위원회가 연합의 활동을 담당하게 됩니다. 전문가 위원회; 생명위원회; 스포츠 및 문화 위원회; 여성 연합 선전, 법률 정책 및 커뮤니케이션 부서.
티에스. 응오 티 키에우 오안 - 사회과학 및 인문대학 노동조합 위원장은 모든 팬이 VNU 사회과학 및 인문대학의 이미지와 브랜드를 학생, 파트너, 사회에 널리 알리는 "홍보대사"가 되기를 바랍니다.
집행위원회 위원과 주요 직책의 수는 줄여야 하지만, 노동조합 활동의 질은 여전히 보장되어야 한다는 맥락에서; 노조원에 대한 배려는 점점 더 사려 깊어져야 합니다. 2023-2028 학기 전체와 특히 2023-2024 학년도에 집행위원회는 집행위원회 위원을 학교 전체의 부서를 직접 책임지고 장례 및 결혼식 업무를 담당하는 그룹을 구성하도록 지정하여 노조 간부들이 이 작업을 수행하는 데 서로 지원하고 동행할 수 있도록 했습니다. 이 임무를 통해 집행위원회의 각 동지는 부서 노조와 더욱 긴밀하게 협력하고 부서 노조의 의견을 신속하게 받을 수 있습니다. 이러한 과제를 위해서는 노조 간부들이 보다 전문적이고 적극적으로 활동해야 합니다. 티에스. 응오 티 키에우 오안은 노조의 업무 방식 혁신은 부서별 노조가 기초 노조와 노조원의 강점을 바탕으로 노조 조직의 전문 활동을 적극적이고 효과적이며 실질적으로 이행할 것이라는 기대와 관련이 있다고 강조했습니다. 이를 통해 각 노조원은 VNU 사회과학 및 인문학 대학의 이미지와 브랜드를 학생, 파트너, 사회에 알리는 "홍보대사"가 될 것입니다.
회의에서 토론한 철학부 노동조합 집행위원회의 마이 K 다 동지는 젊은 조합원과 은퇴한 조합원을 연결하는 프로그램을 구축하는 아이디어를 제안했습니다. 이 활동은 젊은 팬들이 은퇴한 교사로부터 전문적인 지원과 경험을 배우고 받을 수 있도록 돕고, 중요한 자원을 홍보하며 학교의 교직원과 강사 세대를 연결하는 것을 목표로 합니다.
마이 K 다 동지 - 철학부 노조 집행위원회는 젊은 노조원과 은퇴한 노조원을 연결하는 프로그램을 구축한다는 아이디어를 제안했습니다.
이번 회의에서는 2022-2023학년도 노조 활동 요약 보고서와 2023-2024학년도 활동 계획 시행에 관해 학교 노조 전체 회원의 높은 합의를 얻었습니다. 노조는 또한 VNU와 학교 수준에서 노조 활동에서 뛰어난 성과를 거둔 11개 단체와 112명의 개인에게 공로증을 수여했습니다.
VNU 노동조합 대표와 VNU-USSH 노동조합 집행위원회는 VNU와 학교 단위에서 노동조합 활동에서 뛰어난 성과를 거둔 11개 단체와 112명의 개인에게 공로증을 수여했습니다.
2022~2023학년은 VNU 사회과학 및 인문학 대학 노동조합이 많은 자랑스러운 성과를 거두며 마무리되었습니다. 하노이 VNU 사회과학 및 인문대학 노동조합은 2023-2024학년도 계획과 목표를 설정하여 많은 새로운 성과를 거두어 노동조합이 진정으로 근로자들에게 신뢰받는 조직이 되기를 기대합니다. 직원들의 합법적인 권리와 이익을 돌보고, 대변하고, 보호하는 역할을 잘 수행합니다. 학교의 모든 활동을 연결하는 다리 역할을 합니다.
2022~2023학년도 노동조합 활동을 요약하고 2023~2024학년도 행동 계획을 전개하기 위한 컨퍼런스 사진입니다.
