회의에 참석한 사람은 이사회, 부회장, 학교 협의회 서기, 단위의 책임자, 부소장, 당 사무실-대중 조직의 지도자, 교수, 인민 교사, 우수 학생, 2020-2025년 기간 동안 모방 운동에서 전형적인 사례가 되는 집단 및 개인 대표, 학교에서 근무하는 많은 강사였습니다.
2020-2025년 기간 동안 VNU-USSH의 에뮬레이션 작업은 많은 성과를 달성했습니다.
2020년부터 2025년까지 인문사회과학대학의 에뮬레이션 사업은 에뮬레이션법 및 기타 현행 규정에 따라 순조롭게 추진되었습니다. 에뮬레이션 사업은 대학의 정책 과제 및 발전 목표에 따라 동시적으로 추진되었습니다. 에뮬레이션 운동은 교육, 과학 연구, 사회 봉사 분야의 혁신을 바탕으로 열정적이고 심도 있게 진행되었으며, 에뮬레이션 운동의 대표적인 선진 사례를 발굴하고 칭찬하는 데 중점을 두었습니다.
학교의 많은 그룹과 개인은 기초 수준, VNU 수준, 교육부 수준, 국가 수준에서 모방 타이틀과 다양한 형태의 보상을 받았습니다.
| STT |
업적 |
수량 |
| 1 |
3등 노동 훈장 |
01 그룹 |
| 2 |
1등 노동 훈장 |
01 개인 |
| 3 |
정부 에뮬레이션 플래그 |
01 그룹 |
| 4 |
총리 공로증서 |
02개 그룹
02 개인 |
| 5 |
교육훈련부 에뮬레이션 플래그 |
06개 그룹 |
| 6 |
부처급 에뮬레이션 파이터 |
07명 |
| 7 |
교육훈련부 장관 공로증서 |
19명
25개 그룹 |
| 8 |
VNU의 에뮬레이션 플래그 |
12개 그룹 |
| 9 |
VNU 수준의 에뮬레이션 파이터 |
47명 |
| 10 |
VNU 총장으로부터의 공로증서 |
68개 그룹
59명의 개인 |
학교 노동조합 의장이자 에뮬레이션 및 보상 위원회 부의장인 응오 티 키우 오안 박사는 2020~2025년 기간의 에뮬레이션 운동에 대한 요약 보고서와 2025~2030년 기간의 에뮬레이션 운동 방향에 대한 보고서를 발표했습니다.
이 회의에서 학교는 교장으로부터 9개 그룹(사회학 및 사회복지학부, 조직 및 인사학과, 베트남학 및 베트남어학과, 기획 및 재정학과, 인류학 및 종교학과, 정책 및 관리 연구소, 경영학과, 심리학과, 저널리즘 및 커뮤니케이션 교육 연구소)과 2020~2025년 기간 동안 모방 운동의 전형적인 사례가 된 27명의 개인에게 공로증을 수여하여 학교의 전반적인 성과에 기여했습니다.
2025~2030년 기간의 에뮬레이션 운동은 혁신과 디지털 전환에 초점을 맞추고 있으며, 각 공무원의 업무와 긴밀하게 연결됩니다.
이는 새로운 시대의 사회과학 및 인문학 대학의 방향 설정 및 모방과 보상 업무의 핵심 내용입니다.
이 회의에서는 여러 단위의 리더 대표들이 발표하는 논문을 들었는데, 논문에서는 성과의 원인을 명확하게 분석하고 단위의 실제 운영에서 얻은 여러 교훈을 강조했습니다.
사회학 및 사회복지학부장인 Dang Kim Khanh Ly 박사는 "2020-2025년 기간 동안 사회학 및 사회복지학부 교수진의 교육, 과학 연구 및 지역 사회 봉사 역할 촉진, 모방 및 보상 성과에 기여"라는 제목의 논문을 발표하며 여러 가지 해결책을 강조했습니다. 젊은 직원들이 경력을 개발하고 지역 사회 활동과 관련된 과학 연구에 참여하도록 장려하여 모방 및 보상의 중요한 기준으로 삼습니다. 교육 및 연구에서 국내외 협력을 강화하고 확대합니다. 정기적으로 세미나를 개최하고 교수진 내외부 강사의 경험을 공유합니다.
Dang Kim Khanh Ly 박사가 논문을 발표합니다.
정책관리연구소 소장인 도 흐엉 란(Do Huong Lan) 부교수는 "인문사회과학대학교의 노동 동향, 고용, 인적자원 정책 및 기회와 과제"라는 주제로 논문을 발표했습니다. 이 논문은 세계화, 기후 변화, 인구 고령화, 세계 경제 변화, 과학기술 혁명(특히 일부 분야에서 AI의 등장 및 대체), 교육 분야의 치열한 경쟁, 대학 자율성 문제 등 현재의 위험과 과제에 대한 심층 분석을 제시했습니다. 그러나 이러한 새로운 환경은 사회과학 및 인문학 분야가 기초 과학 지식뿐 아니라 창의적 사고, 의사소통 능력, 관리 능력, 적응 능력과 같은 소프트 스킬을 양성하는 데 있어 많은 이점을 제공한다는 점에서 새로운 기회를 창출합니다. 많은 새로운 직업 분야는 인문사회과학대학교에서 양성하는 분야에 적합한 많은 인력을 필요로 할 것입니다. 이러한 환경은 적응하고 성공하기 위해 사고와 행동을 혁신해야 할 시급한 필요성을 제기합니다.
Do Huong Lan 부교수가 학회에서 논문을 발표했습니다.
대회는 애국적 경쟁 운동을 실용적이고 효과적이며 고품질이고 합법적인 방식으로 조직하는 내용, 형식 및 방법을 계속해서 강력하게 혁신하고, 각 간부와 강사가 교육, 과학 연구 및 지역 사회 봉사에서 적극적으로 혁신하도록 동기를 부여하고, 사회과학 및 인문학 대학이 지속 가능하게 발전하고 국제적으로 통합되며 지역과 세계에서 높은 지위를 차지하도록 기여하기로 만장일치로 결정했습니다.
